Strona wykorzystuje pliki cookies m.in. w celu zapewnienia maksymalnej wygody użytkowników i zbierania danych statystycznych oraz marketingowych -
zgodnie z Polityką plików cookies. W każdej chwili mogą Państwo zmienić ustawienia i zasady przechowywania plików cookies w swojej przeglądarce.

( nie pamiętasz hasła? )

O nas

Jesteśmy zespołem trenerów, konsultantów, badaczy i praktyków zarządzania (menedżerów, przedsiębiorców). Od 18 lat zajmujemy się doradztwem w zakresie zarządzania ludźmi, szkoleniami menedżerskimi, rekrutacją i planowaniem karier. Stworzyliśmy szereg testów i badań związanych z motywacją, satysfakcją pracowniczą, stylami kierowniczymi, pracą menedżera, rolami zespołowymi i predyspozycjami zawodowymi. Badania te prowadzimy za pomocą klasycznych ankiet, testów i wywiadów, albo udostępniamy online, do samodzielnego wykorzystywania przez pracodawców, konsultantów, szkoleniowców. W tym drugim przypadku wystarczy zarejestrować się, jednym kliknięciem aktywować badanie lub test, wysłać link do ankiety badanym osobom, a potem przejrzeć raport wynikowy.

Nasze badania i testy współtworzyli:

Rafał Szczepanik. Współzałożyciel portalu Pracuj.pl i firmy szkoleniowej Training Projects, autor kilku książek na temat zarządzania. Współautor testów dot. ról zespołowych i stylów przywódczych oraz ćwiczeń i symulacji wykorzystywanych w AC/DC. Kierował międzynarodowymi projektami związanymi z tworzeniem narzędzi psychometrycznych i ćwiczeń diagnostycznych oraz badań online. 

Dr. Katarzyna Karzel. Adiunkt na Wydziale Psychologii Uniwersytetu Warszawskiego. Specjalista w zakresie psychologii ekonomicznej, psychometrii i wykorzystania statystyki w badaniach psychologicznych.

Jolanta Uran - Gędłek. Psycholog (absolwent SWPS), menedżer projektów związanych z badaniami kompetencji, AC/DC, wdrażaniem systemów oceny okresowej i szkoleniami. Certyfikowany trener i wykładowca w AMERICAN CERTIFICATION INSTITUTE - w zakresie HR Management.

Dr. Inż. Olaf Flak. Pracownik naukowy Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, specjalista w zakresie umiejętności menedżerskich oraz konkurencyjności przedsiębiorstw. Trener umiejętności miękkich i zarządzania przedsiębiorstwami w kilku wiodących firmach szkoleniowych. Autor książki „Konkurencyjni przetrwają”. Swoje praktyczne doświadczenie zdobywał pracując m.in. w fabryce Forda w Niemczech i banku ING.

 

Przeprowadź test lub badanie w 3 prostych krokach:

1
Zarejestruj się i wybierz interesujące Cię badanie
2
Wyślij pracownikom odnośnik do badania
3
Obejrzyj przejrzysty, szczegółowy raport z badań

Przeprowadź badanie 10 razy taniej niż tradycyjną metodą.

Dostępne testy

Nazwa Cena
Mapa Osobowości - postawa wobec ludzi i zadań od 300 zł więcej
Mapa Stylów i Ról Kierowniczych od 300 zł więcej
Indywidualny Profil Motywacyjny od 300 zł więcej
więcej

Dostępne badania

Nazwa Cena
Barometr Motywacji od 500 zł więcej
Barometr Energii Zespołu od 500 zł więcej
Barometr Satysfakcji i Klimatu Organizacyjnego od 500 zł więcej
więcej

Dostępne oceny pracownicze

Nazwa Cena
Arkusz oceny kierownika / lidera zespołu od 300 zł więcej
Arkusz oceny menedżera - średni i wyższy szczebel od 300 zł więcej
Arkusz oceny samodzielnego specjalisty od 300 zł więcej
więcej